【中小企業のSNS採用】SNS経由で年間250保育士応募を獲得！園のノウハウを公開！
皆様こんにちは。いつも本Webサイトのコラムページをお読みいただきまして、ありがとうございます。株式会社船井総合研究所（船井総研）ワークエンゲージメント支援部（旧：HR支援部）の手塚です。本コラム記事では【中小企業のSNS採用】にフォーカスを当てて、SNS経由で年間250名の保育士応募を獲得した園のノウハウなどについて解説しています。人材採用活動において、SNS活用は必須です。経営者・人事責任者は今すぐチェックしましょう。
人が減っていく時代の中で、目を向けなければいけない新たなる採用手法
皆様もご存知の通り、少子高齢化で日本の人手は今後も劇的に減っていく見込みの中で、保育士不足は顕著になっており業界全体を悩ませていると思います。
厚生労働省が公表したデータによると、平成29年度末で必要とされる保育士数は約46.0万人、
離職率等を考慮して推計した保育士供給数は約38.6万人。
この数字から、約7.4万人の保育士が不足していることが分かります。
これからも、不足する保育士に対して企業側も新たなる施策を考えなければならない時代に突入しております。
業界が目を向けるべき、Z世代保育士とは？
深刻化する保育士不足の中で、業界が目を向けるべきは、特に保育業界は全業種の平均年齢が約42歳の中で、34.8歳と比較的若年層が多く働く職場になりますので、Z世代というこれからの若手モノに目を向け適切な手法を考えていく必要があります。
Z世代とは明確な定義がなされているわけではありませんが、一般的には1990年代後半から2012年頃に生まれた世代を指し、2023年時点では20代前半から10歳前後の年齢の人が該当します。つまり、これからの保育士の担い手の世代になります。
Z世代はデジタルネイティブやスマホネイティブの世代でもあり、ソーシャルネイティブである点が特徴です。物心ついた頃にはすでに先端的なテクノロジーやデジタル技術に触れているため、インターネットやテクノロジーとの親和性が高くなっている世代になります。
とくに、Z世代では生活とSNSが密接に関係しており、人とつながること、面白いと感じたことや感動を共有することを大切にしていることから普段から情報収集やコミュニケーションにSNSを利用しています。
実際、総務省の情報通信メディアの利用時間と情報行動に関する調査報告書では、10代～20代について平日・休日ともにネットの利用で最も多いのが「動画投稿・共有サービスを見る」、２番目に多いのが「ソーシャルメディアを見る・書く」となっています。
そして、情報収集の中には、流行の飲食店を探すことや商品を探すことにとどまらず職場探しもSNS経由で実施する傾向になっております。
なぜ、Z世代はSNSで検索をするのか
それでは、なぜ若者はGoogleやYahoo!などのWeb検索よりもSNS検索を使うようになったのでしょうか。
それは、現在の若者が求めているのは、「広告」より「リアルな本音」に変化しており、より「本音や真実が知りたいから」です。
Web検索ではSEO対策された情報や広告が上位に表示される仕組みや、Web検索で表示される記事は企業や広告代理店の掲載したい情報ばかりが掲載されており、
純粋に本音が見られるという状況とは言い難い状況になってきている中で、検索結果の上位にある施設=本当に利用者が気に入っているということではないという認識があります。
その中で、SNSの中には、商品であれば購入した人のリアルな声、職場の場合は実際に働いている人のリアルな声が掲載されており、より真実や本音が掲載されており信頼されている情報として受け取っているのです。
また、就職活動は人生の中で数回程度のものの為より真実や本音を聞きたいということニーズがあり、今後よりSNSでの検索が主流になってくるということが見込めます。
ただし、適切にSNSの特性をおさえて企業の魅力を発信できている園はごく少数の為、現在はSNSを使いこなせる法人にとってはとてもチャンスといえる状況です。
以上のように「マーケティング発想を用いて採用戦略を描く」ことで、成果を出すことができます。
これまでこのような採用手法を取ったことのない方は、ぜひ一度チャレンジしてみてください。
関連する過去のセミナーは下記からご確認ください。
「SNSを活用したZ世代保育士採用セミナー」
踏まえて、今後主流になる見込みがあるSNSを駆使して、実際に年間250応募の保育士の採用を実現している社会福祉法人風の森の野上様をゲストに登壇いただき、
保育園でのSNS採用のポイントを公開するセミナーをオンラインにて開催いたしました。
ぜひこれからチャンスのSNS採用をおさえて自法人に活かしてい頂ければと思います。
＜開催概要＞
【Webセミナー】Z世代の若手保育士最新採用セミナー
◆日程：
2023/3/15 (水)13:00～16:00
2023/3/16 (木)13:00～16:00
2023/3/17 (金)13:00～16:00
2023/3/18 (土)13:00～16:00
※4回とも同様の内容を配信します。ご都合の良い方にご参加ください。
◆場所
オンライン開催
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